De ce Workmerica?
Pentru că un loc de muncă în Statele Unite nu ar trebui să te coste economiile de o viață, iar posibilitatea de a fi găsit nu ar trebui să depindă de cine cunoști.
Problema nu este că în America nu există de lucru.
Angajatorii din Statele Unite au nevoie urgentă de sudori, șoferi, îngrijitori, asistenți medicali și constructori și o spun public în fiecare an. Locuri de muncă există. Ce stă între ele și oamenii care pot face munca este modul în care sunt găsiți lucrătorii: prin agenții, prin taxe și prin cunoștințe.
Agențiile cer bani de la lucrători. Noi nu cerem niciodată.
Lucrătorii migranți plătesc în mod obișnuit taxe de recrutare pentru a obține un loc de muncă în străinătate - plăți în avans, rețineri din salariu, taxe pentru documente care nu ar trebui să coste nimic. Principiul de recrutare echitabilă al Organizației Internaționale a Muncii este că lucrătorul nu trebuie să plătească nicio taxă, iar acesta există tocmai pentru că atât de mulți plătesc. Workmerica nu le cere lucrătorilor niciun ban, pentru nimic, niciodată. Angajatorii plătesc pentru a căuta în registru. Aceasta este întreaga afacere.
Un singur profil, pentru fiecare stat din țară.
În loc să aplici la sute de anunțuri, creezi un singur profil. Acesta rămâne într-un registru creat special pentru angajatorii care recrutează din străinătate: abatoare din Nebraska, ferme din Georgia, cămine de bătrâni din Ohio, șantiere din tot Texasul.
Datele tale rămân ale tale.
Numărul tău de telefon și adresa de e-mail nu sunt publice. Un angajator îți vede meseria, experiența și unde vrei să lucrezi și poate cere să vă conectați. Îți poți edita profilul, poți descărca tot ce ne-ai transmis printr-un singur clic sau îl poți șterge definitiv, în aceeași zi, fără să ceri permisiunea nimănui.
Corectitudine prin design, nu doar prin promisiuni.
Fiecare profil apare în căutările angajatorilor în aceleași condiții. Nu există afișări plătite și nicio poziționare ascunsă: un sudor din Georgia și o asistentă din Filipine sunt ordonați în funcție de cât de bine se potrivesc cu căutarea, nu de cât a plătit cineva. Cifrele din panoul tău de control sunt calculate pe baza activității reale a angajatorilor și nu sunt rotunjite niciodată.
Nu îți vom promite un loc de muncă.
Niciun registru nu poate face asta. Ce putem face noi este să te punem în fața oamenilor care angajează, să îți spunem sincer ce presupune un permis de muncă în țara respectivă și să te avertizăm cu privire la înșelătoriile care însoțesc acest domeniu peste tot. Dacă un site îți promite o viză sau un loc de muncă garantat în schimbul unor bani, acesta este semnalul să pleci.
Ce se schimbă
| Prin agenție | Prin Workmerica | |
|---|---|---|
| Ce plătește lucrătorul | Taxe, rețineri, 'costuri de procesare' | Nimic, niciodată |
| Cine îți ține documentele | Adesea agenția | Tu |
| Cu cine vorbește angajatorul | Cu agenția | Cu tine |
| Ce se întâmplă dacă spui nu | Răști să pierzi ce ai plătit | Nimic. Tu alegi cui să îi răspunzi |
| Plecarea | Contracte, preaviz, taxe pierdute | Ștergi profilul, în aceeași zi |
Ce conține de fapt registrul
Calculat din profilurile active în momentul în care ai încărcat această pagină, fără estimări și fără rotunjiri.
Cum deosebești o ofertă reală de o înșelătorie
- Nimeni legitim nu îți va cere bani pentru o ofertă de muncă, o viză sau pentru un loc pe o listă.
- Un angajator real îți poate spune numele companiei, orașul și postul. Un escroc vorbește doar despre bani și urgență.
- Un permis de muncă este eliberat de un guvern, niciodată de un agent. Poți verifica singur regulile pe site-ul oficial al țării.
- Dacă ți se cere să trimiți documente sau bani printr-un cont personal sau dintr-o aplicație de mesagerie, oprește-te.
Unde poți verifica singur
Am prefera să nu ne crezi pe cuvânt. Acestea sunt sursele primare oficiale.
- U.S. Department of Labor: certificarea muncii străineProgramele oficiale prin care un angajator din SUA poate angaja din străinătate și ce i se cere acestuia.
- Bureau of Labor Statistics: locuri de muncă vacanteNumărul oficial al locurilor de muncă vacante din Statele Unite, pe domenii, actualizat lunar.
- Organizația Internațională a Muncii: recrutare echitabilăPrincipiul conform căruia lucrătorii nu trebuie să plătească taxe de recrutare și ce ar trebui să facă angajatorii.
- U.S. Citizenship and Immigration Services: munca în SUACategoriile de vize și regulile pentru fiecare, direct de la instituția care le eliberează.